第2次世界大戦ポスター ポストカード

「WPA US World War IIホームフロントポスター。1939年にWPAと改称されたWorks Progress Administrationはニューディール最大の機関で、公共建物や道路の建築など公共事業を盛り込むため運に、何百万もの人々を雇用し、大規模な芸術、演劇、メディア、リテラシーのプロジェクトを運営した。それは食べ物を与え子供と再分配された食べ物、服や住宅。州のほとんど統一されたのコミュニティは、この機関によって建設された公園、橋または学校を持っていた。この機関は、特に農村部と西洋人の利益を得た。1936年から1939年までの支出は、総額70億ドル近くだった。WPAは、フランクリン・デラノ・ルーズベルト大統領の命令によって作成され、1935年4月8日の1935年の緊急レリーフ、 浮き彫り処分法の通過と議会によって資金を提供された。同法案は、下院で329～78の支持率で可決されたが、上院では遅れていた。WPAは、1932年に議会がルーズベルトの前任者ハーバート・フーバーの政権下で設立したReconstruction Finance Corporation(RFC)に似た継続的かつ拡張されたレリーフ、 浮き彫りプログラムである。WPAは、ハリー・ホプキンス率いる州不況の間、失業者に雇用と収入素晴らしを提供し統一されたた。1935年から1943年の間に、WPAは約800万人のジョブを提供した。1943年に議会と戦争雇用によって終わるまで、WPAは国で最大の雇用者だった。仕事を必要としているほとんどの人々は、少なくとも一部の仕事を受ける資格を持っていた。各地区で最も一般的な賃金は時間給で、週30時間以上は労働できないが、多くのプロジェクトでは何カ月も労働に従事し、労働者のや職場での睡眠が取られていた食べ物。1940年以前は新しい技能に関する教え訓練が行われ、プロジェクトのオリジナル法は訓練に強い重点を置いていた。世帯主の約15%がレリーフ、 浮き彫りだった。青少年プログラムは国家青年局(NYA)が別々に運営した。平均労働者は約40歳(レリーフ、 浮き彫りの平均家族長とほぼ同じ)。WPAは、夫と妻が両方とも働くべきではないという強い信念と一致していた(2番目に働く人は勝者から1人の仕事を引き受けるから遠くに)。フィラデルフィアの2000人の女性労働者の勉強は90%がパン粉で生活していると示していた結婚したが、妻はわずか118%のケース。夫の2%だけが民間雇用を持っていた。「この2000人の女性は、すべて「家族の一人から五人の追加の人々に責任がある」と報告されている。 ミズーリ州の農村部では、WPAで雇用された女性の60%が夫のいない女性だった(12%が独身の、25%が死亡、23%が離婚、分離、または捨て去りだった)。 従って、夫と共に暮らしていた人は40%に過ぎなかったが、夫の59%は永久的障害者、17%は一時的に障害者、13%は働き過ぎた、残りの10%は無職か障害者であった。夫が定職に就いてから平均5年が経過した。女性の多くは裁縫プロジェクトに携わり教え、裁縫機械を使用し、病院、孤児、養子縁組センター用の衣服、寝具、用品を製造した。WPAのゴールは、経済が回復するまで、失業者の大部分をレリーフ、 浮き彫りで雇用することだった。ハリー・ホプキンスは1935年1月に連邦緊急レリーフ、 浮き彫り局のデータを用いて350万に設定した理由を議会に証言した。年間1200ドルの費用を見積もった彼は40億頼ドルを受け取った。多くの女性が雇われていたが、男性に比べると少なかった。この時、多くの女性は失業していた。1940年、WPAは政策を変更し、失業者の職業訓練を開始し、工場の仕事に利用できるようにした。以前は、労働組合は新しい技能を提供する提案を拒否していた。失業率は第二次世界大戦の戦争生産の開始とともに終了し、議会は1943年後半にWPAを終了した。